La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) souhaite faire connaître davantage les dispositions de la Loi sur les normes du travail. L’organisation veut informer autant les employeurs que leurs employés sur leurs droits et leurs obligations.
La CNESST a lancé une campagne publicitaire le 17 octobre, pour inciter les clientèles concernées à se renseigner.
La majorité des demandes d’information ou des plaintes concernent les jours fériés, le salaire, la fin d’emploi, les vacances annuelles ainsi que le harcèlement psychologique et sexuel. Ce sont donc des thèmes qu’elle aborde davantage.
La pénurie de main-d’œuvre pousse tous les secteurs d’activités à faire évoluer leurs façons de faire et à se questionner sur les normes du travail, selon la CNESST.
La commission offre différents services et ressources sur ces sujets. Notamment, des formations en ligne, des outils web comme le site monCalcul, et elle offre un modèle de politique en matière de harcèlement au travail.
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